职位要求
任职资格:1.年龄:30-50岁,市场营销、机械等相关专业,本科以上学历; 2.机械设备行业工作经验5年以上,可独立管理团队工作; 3.组织、协调能力强,熟练应用办公软件; 4.对市场信息有敏锐的洞察力,擅长交际,公关能力强。岗位职责:1.协助总经理制定市场营销部年度战略规划及具体实施工作计划; 2.制定年度营销系统销售目标、利润指标、回款指标、费用预算等; 3.协助销售经理洽谈、签订营销项目工程合同; 4.制定营销系统的员工技能培训体系,指导、培训和监督下属员工; 5.组织、完善、编写本部门各岗位工作说明书、工作管理制度、工作流程、工作表格; 6.完成总经理临时交办的工作。