职位要求
岗位职责和要求:
1)大专及以上学历,有与机械制造行业有关的车间管理工作经验,有统筹生产运作,督查生产现场,反馈生产信息及纠正措施的能力;职业操守良好,工作认真负责,管理领导能力强;
2)负责协助生产厂长管理全面生产工作,对厂长直接负责;
3)据订单及原料情况合理制定生产计划并安排生产;协助厂长制定本部门的周、月度、年度工作计划等;
4)负责协助厂长组织、制定本部门内部的各类规章制度,拟订人员考核标准、岗位操作说明书等;
5)协助厂长配合人力资源部门负责本部门的人事安排、对所属管理人员定期评核;与其它部门相互沟通、协调;
6)对分管车间的日常管理事务处理;
7)据订单及原料情况协助厂长合理安排人力、物力进行生产、提高工作效率,控制产品质量,提高成品率,降低成本;
8)制订本部门的周、月度、年度工作及培训计划,并领导下属完成计划任务,参加部门例会及时向上级汇报反映本部门的真实工作情况;
9)掌握员工的思想动态,开展教育和培(育)训,培养员工良好的工作作风和职业道德,提高员工的操作技能,协同其它部门创建良好的企业文化。